Chauffeur - classe 1

job
  • Transport Bourret inc
Job Summary
Location
Drummondville ,QC
Job Type
Contract
Visa
Any Valid Visa
Salary
PayRate
Qualification
BCA
Experience
2Years - 10Years
Posted
12 Nov 2024
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Job Description

Le transport LTL commande un volume important de livraisons à courte distance. C’est un contexte de travail stimulant idéal pour les camionneurs qui souhaitent revenir à la maison tous les soirs. Faites équipe avec plus de 500 travailleurs au sein d’une organisation qui se soucie de ses employés.

PRINCIPALES FONCTIONS

Chez Bourret, le camionneur LTL est appelé à conduire un camion semi-remorque et à effectuer les livraisons et les cueillettes de marchandise au Québec.

AUTRES FONCTIONS

Voici quelques autres tâches dont vous serez responsable :

- Compléter le chargement de la remorque lorsque nécessaire
- Maintenir votre environnement de travail, soit votre camion et votre remorque, propre et ordonné
- Établir un lien de confiance avec les clients lors des livraisons et cueillettes
- Vous assurer de suivre les règles en matière de santé et de sécurité
Si vous désirez en apprendre davantage sur la culture Bourret ainsi que les emplois disponibles, visitez le : emploi.bourret.ca


PROFIL RECHERCHÉ

Détenir un permis de classe 1
CONDITIONS
Emploi offert à temps plein ou à temps partiel (entre 9h et 60h par semaine)
Rémunération : 
  • Entre 0 - 120 jours travaillés: 26.43$/h ;
  • Après + de 120 jours travaillés: 27.50$/h ;
  • Temps 1/2 après 9h chaque jour.
L’assurance collective est payée à +/- 70% par l’employeur. Les médicaments sont remboursés à 80%. 
  • Chez Bourret, les caristes sont équipés des nouvelles technologies et d’une machinerie récente;
  • Activités sociales en entreprise;
  • Participation gratuite à la course Des Chênes-toi! Bourret;
  • Nouvel uniforme incluant chaussures de sécurité fourni chaque année;
  • Jusqu’à dix congés de maladie par année (3 journées après 3 mois à l’emploi, puis une journée supplémentaire cumulable chaque mois jusqu’à un total de 10 jours);
  • 3 congés personnels par année, après 3 mois à l’emploi;
  • Jusqu’à six journées de congé durant la période des Fêtes.
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