Un de nos clients, bureau reconnu de Brossard, recherche un courtier en assurance des entreprises pour le service client.
Travail Hybride — Bureau et télétravail possible si tel est votre désir?!
Faire partie d’un leader dans le domaine vous intéresse ou une progression de carrière est possible, on attend votre CV?!
Le Directeur des comptes en assurance des entreprises travaille en équipe avec une adjointe technique afin d’assurer le service à la clientèle au quotidien et de faciliter les renouvellements et les nouvelles affaires. Il bénéficie d’une équipe marketing chevronnée pour l’appuyer dans la mise en marché des dossiers d’assurances. Ses tâches principales, sans s’y limiter, sont les suivantes :
Fournir un service à la clientèle prompt et professionnel pour les besoins quotidiens des clients
Participer à la préparation de la stratégie des placements et des offres de services
Effectuer la mise en marche des nouvelles affaires
Assurer la communication avec les clients et maintenir une documentation appropriée pour les divers dossiers
Préparer des devis aux assureurs et propositions aux clients
Effectuer le suivi des documents attendus des assureurs et clients
Préparer les documents de divergences et faire le suivi des corrections requises
S’assurer que la facturation est adéquate et collaborer aux suivis des comptes à recevoir
Identifier les nouveaux produits et services applicables à la clientèle
Exigences du poste
Compétences techniques :
Diplôme d’études collégiales
Permis valide de l’AMF — Assurance de dommages des entreprises
Excellente connaissance de la suite Microsoft Office
Minimum de 3 années d’expérience
Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)
Compétences personnelles :
Faire preuve de précision et de minutie
Aptitude à analyser les protections
Solides compétences organisationnelles et capacité à établir des priorités
Capacité éprouvée à travailler dans un environnement dynamique au rythme accéléré
Faire preuve d’un bon esprit d’équipe
Environnement «?sans papier?», un atout
Rémunération et avantages sociaux :
Entre 85K et 100K en fonction de votre expérience et compétence, vos attentes sont plus élevées vu votre expérience on veut en discuter avec vous?!
Programme de référence
Avantages sociaux compétitifs incluant REER
Télétravail
Journées de maladie
Journée de congé à l’occasion de votre anniversaire de naissance
Équipement informatique fourni, selon la politique de l’entreprise
Vacances selon l’expérience annuellement
Assurance collective
RÉF : 5084-12
Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière?? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt?!
Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci
Diane Egan
Conseillère Sénior en Recrutement
Spécialisée Secteurs Assurance et Financier
Présidente
Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc.
2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700
Montréal (Québec) H3A 2A6
(514) 845-6800 poste 1

Seules les candidatures retenues seront contactées.
Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable.
Exigences du poste
Compétences techniques :
Diplôme d’études collégiales
Permis valide de l’AMF — Assurance de dommages des entreprises
Excellente connaissance de la suite Microsoft Office
Minimum de 3 années d’expérience
Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)
Compétences personnelles :
Faire preuve de précision et de minutie
Aptitude à analyser les protections
Solides compétences organisationnelles et capacité à établir des priorités
Capacité éprouvée à travailler dans un environnement dynamique au rythme accéléré
Faire preuve d’un bon esprit d’équipe
Environnement «?sans papier?», un atout