Avec près de 500 employés, Canmec est l’un des chefs de file nord-américains dans la conception, la fabrication et l’installation d’équipements industriels destinés au domaine de l’hydroélectricité, des alumineries ainsi qu’au secteur des pâtes et papiers.
Le/la chargé.e de projets gère avec efficacité et efficience tous les aspects des projets qu’on lui confie (coûts, délais et qualité) en partenariat avec tous les intervenants impliqués dans son projet.
Principales responsabilités :
Collaborer étroitement avec les intervenants des autres départements afin de maximiser la profitabilité des projets qu’on lui confie;
Utiliser les pratiques et outils de gestion de projet préconisés par l’entreprise;
Gérer la performance des projets qu’on lui confie selon les indicateurs établis et prendre les actions nécessaires pour réduire les écarts;
Comprendre et maîtriser les exigences commerciales et techniques des contrats et devis des projets qu’on lui confie;
Gérer, en collaboration avec les directeurs de projet, les parties prenantes (clients, sous-traitants, etc.) des projets qu’on lui confie;
Préparer le programme détaillé des travaux et en assurer le suivi;
Maîtriser les budgets/coûts de projet et en assurer le suivi;
Procéder à l’achat des matériaux conjointement avec les autres départements dans le respect de la politique d’achat de l’entreprise;
Effectuer la gestion des changements contractuels avec le client;
Produire et faire approuver les décomptes par le client en fonction des conditions contractuelles;
Promouvoir et être exemplaire dans le respect des règles en SSE pour l’ensemble des projets dont il a la responsabilité;
Effectuer, en collaboration avec les directeurs de projet, l’évaluation des besoins de formation du personnel et procéder à l’identification des activités de formation répondant aux besoins identifiés;
Fournir les intrants permettant de soutenir les KPI de projet.
Pourquoi travailler chez Canmec?
Horaire de travail de 40 ou 37,5 heures par semaine;
Temps et demi après 40 heures;
Horaire flexible et variable;
Politique de télétravail 3 jours par semaine;
Télémédecine;
Compte santé bien-être Tedy;
Montant annuel pour articles promotionnels;
12 fériés par année;
Fermeture de 2 semaines pendant la période des Fêtes;
Vacances annuelles selon expérience;
Congés mobiles;
REER;
Assurances collectives;
Programme d’aide aux employés;
Une journée de bénévolat par année;
Comités (SSE, environement, etc.);
Culture d’entreprise axée sur la SSE et le bien-être, le partage de connaissances et la valorisation des réussites qu’elles soient individuelles ou collectives.
Canmec possède le sceau Concilivi.
Compétences recherchées:
3 ans et plus d’expérience dans un poste comportant des fonctions similaires;
BAC ou DEC en génie. Toute autre combinaison de formation et d’expérience équivalente sera considérée;
Connaissance en gestion de projet;
Connaissance du domaine de l’aluminium et/ou des alumineries (un atout);
Connaissance de Microsoft Office et Solidworks;
Connaissance des logiciels de planification (MS Project
Capacité d'adaptation à des situations changeantes;
Habiletés relationnelles;
Bonne communication orale et écrite;
Esprit d'équipe, leadership et autonomie;
Sens de l'organisation et esprit d'analyse;
Maîtrise de l'anglais parlé et écrit;
Mobilité pour contrats au Québec et à l’international.