À propos des Constructions LDM

Les constructions LDM cherche un(e) Adjoint(e) de direction pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à l’expansion de l’entreprise, en offrant un service à la clientèle de haute qualité.

Faire partie des constructions LDM, c’est choisir un milieu de travail familial, sain et motivant, avec une équipe soudée qui travaille ensemble vers l’excellence, un environnement idéal pour un épanouissement tant professionnel que personnel.

L'équipe des Constructions LDM a créé les conditions de son succès en s'éloignant des valeurs traditionnelles du domaine de la construction et en s'appuyant sur ses valeurs fondatrices :

• l'esprit d'équipe
• la qualité
• l'énergie
• l'amélioration continue

Les avantages en rejoignant Constructions LDM

• 4 semaines de vacances
• Congés mobiles
• Assurances collectives
• Forte conciliation famille-travail
• Salaire compétitif (entre 60 000$ et 65000$ selon expérience)
• Poste à temps plein (40h/semaine), du lundi au vendredi
• Horaire flexible et politique de télétravail

Les défis qui vous attendent

• Rédiger des appels d’offre, des contrats, ainsi que tout autre document nécessaire
• Assurer les suivis de projets avec les clients et les fournisseurs
• Assister la direction dans la gestion de ses courriels, de son agenda et dans diverses tâches administratives
• Rédiger les communications internes et externes
• Compléter les tâches dans le domaine juridique (résolutions, livre de minute, registre des entreprises, suivi de dossiers avec les notaires)
• Faire le suivi des dossiers d’assurances (entreprise, immeubles, véhicules)
• Développer de la documentation pour aider à la standardisation des politiques internes
• Assurer l’accueil et l’intégration des nouveaux employés
• Monter et tenir à jour les dossiers d’employés
• Supporter la direction dans la gestion des ressources humaines (reconnaissance, recrutement, expérience employé, etc)

• Détenir une attestation ou un diplôme d’études collégiales en techniques de bureau, administration ou autre
• Plus de 5 ans d’expérience pertinente
• Démontrer des compétences d'organisation, de coordination, d'autonomie, de rapidité, de minutie et discrétion
• Être dotée d’un bon jugement et d’un esprit d’analyse
• Offrir un service à la clientèle exceptionnel et savoir faire preuve de tact dans les interactions
• Disposer d’excellentes compétences interpersonnelles et de fortes capacités de communication
• Être une personne proactive et savoir gérer ses priorités
• Aptitude à travailler en équipe ainsi que sur plusieurs dossiers à la fois
• Excellente maîtrise de la langue française tant à l’oral et qu’à l’écrit
• Très bonnes connaissances des logiciels de la suite MS Office (particulièrement Excel) et la suite Google Drive
• Avoir une expérience antérieure ou de bonnes connaissances dans le milieu juridique
• Avoir une expérience antérieure en ressources humaines Atout)