Les Industries Bonneville, leader de l’industrie de la maison usinée depuis plus de 60ans, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) des opérations de production pour nos usines de Beloeil et de Sainte-Anne-de-la-Rochelle. Relevant de la haute direction, la personne sélectionnée aura comme principale fonction d'assurer le bon déroulement des opérations de la production (stratégie, planification, exécution, optimisation, rentabilité, etc.). Elle devra superviser les différentes équipes non-syndiquées, afin d’atteindre les objectifs de qualité, de productivité et de service. Elle veillera aux bonnes relations de travail et à la santé et la sécurité. Elle favorisera un environnement de travail qui valorise le respect, l’engagement ainsi que les communications efficaces.
Notre mission : Créer, bâtir et offrir des concepts d’habitation uniques qui défient les nouvelles tendances avec des techniques de construction avant-gardistes. Nous misons sur des valeurs d’innovation, de positivisme et d’intrapreneuriat qui, nous croyons, nous permet d’aller plus loin ensemble!
Ta mission : Assurer la bonne gestion et l’optimisation des systèmes et des opérations de l’équipe de production, afin de pouvoir b âtir différents projets d’habitations innovants et de développer les talents internes.
Ton rôle hybride te permet de travailler en équipe avec tous les départements et directement avec le Co-Président de l’entreprise. Il est très ingénieux, créatif et déborde d’énergie… tu verras!
Tu recherches un milieu stimulant pour relever de beaux défis?
Tu as envie de travailler en équipe et de faire évoluer les pratiques actuelles?
Tu souhaites apporter ta couleur à nos projets?
Tu veux faire partie d’une famille entrepreneuriale?
Ton impact au quotidien
Planification et gestion de la production
Diriger et optimiser stratégiquement l’ensemble des activités opérationnelles de la production, y compris la gestion de la main-d’œuvre et des sous-traitants en collaboration avec les Directeurs ainsi que les Superviseurs de production
Veiller au respect des délais de production et anticiper les besoins pour atteindre les objectifs fixés
Participer à la résolution des problématiques et supporter l’équipe tant au niveau tactique qu’opérationnel au besoin
Rédiger des rapports concernant les performances de production, les projets d’amélioration et les indicateurs de performance (KPI)
Communiquer avec la haute direction et les autres gestionnaires des divers départements pour aligner les objectifs opérationnels
Participer aux réunions de direction pour partager les progrès, les défis, et les opportunités
Gestion des équipes
Superviser, soutenir et mobiliser l’équipe de supervision en vue de l’atteinte des objectifs de la production ainsi que du maintien des saines relations de travail
Collaborer à un environnement de travail agréable et propice à la progression des employés
Supporter le recrutement et le développement des compétences du personnel, en collaboration avec les Ressources Humaines
Collaborer avec les différents départements pour assurer une bonne coordination
Optimisation des processus
Suggérer, mettre en œuvre et veiller au maintien des méthodologies de production (Lean Manufacturing, Six Sigma, Kaizen) pour améliorer les processus et réduire les coûts
Suivre les indicateurs de performance (KPI) pour évaluer les processus
Analyser les performances et proposer des solutions pour réduire les gaspillages, les temps morts, etc.
Participer aux projets d’aménagement des usines et des postes de travail
Supporter les différentes équipes dans l’identification des améliorations potentielles
Contrôle de la qualité
Assurer le respect des normes de qualité et de sécurité sur toute la ligne de production
Collaborer avec les équipes du contrôle de la qualité pour identifier et résoudre les problèmes de conformité
Faire respecter les procédures de l’entreprise ainsi que les normes de la construction
Gestion des budgets et des ressources
Établir et gérer le budget des opérations de production
Optimiser l’utilisation des ressources (humaines, matérielles et financières) pour maximiser l’efficacité
Surveiller les dépenses et assurer que les opérations respectent les contraintes budgétaires
Santé et sécurité
Assurer la conformité et le respect des règles et des politiques de santé et de sécurité au travail pour garantir un environnement sain et sécuritaire
Participer à l’élaboration et l’application de la gestion des risques pour minimiser les incidents en usine
Être une partie prenante dans la mise en place de mesures d’amélioration au niveau de la SST
Ton expertise
Formation en gestion des opérations ou l’équivalence
Minimum 7ans d’expérience en gestion et optimisation de production (de ligne) dans le milieu manufacturier
Expérience pertinente en transformation d’usine (méthodes, automatisation, etc.)
Expérience pertinente dans le domaine de la construction, atout
Connaissances en méthodes de production modernes (Lean manufacturing, Six Sigma, Kaizen, etc.)
Connaissances en gestion des coûts et des budgets opérationnels
Maîtrise des procédures liées à la SST
Habiletés en informatique
Capacité à gérer plusieurs projets en même temps
Disponibilité à voyager à l’usine de Sainte-Anne-de-la-Rochelle (1 fois par semaine)
Tes compétences
Leadership mobilisateur
Attitude positive et agir à titre d’ambassadeur de l’entreprise
Transparence dans l’approche de gestion
Excellentes aptitudes en communication, en négociation, gestion des priorités et en résolution de problèmes
Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et dynamisme
Capacité à avoir une vision globale et un esprit analytique (évaluation de rentabilité)
Approche proactive et orientée vers les solutions
Esprit d’équipe et de collaboration
Pourquoi choisir Bonneville
Entreprise familiale et québécoise établie depuis plus de 60ans!
Assurances collectives
REER Collectif et RPDB
Beaux produits, projets variés et sur mesure (résidentiels, multirésidentiels, institutionnels, etc.)
Nouvel espace de travail au goût du jour
Environnement technologique et ergonomique
Usines axées sur la SST
Activité et implication sociale (mission philanthropique)
Salle de détente et terrasse sur le toit
Gym avec cours collectifs offerts gratuitement sur place!!!
Stationnement gratuit disponible
Conditions de travail
Poste permanent, temps plein
Lundi au vendredi, 40h/semaine
Salaire concurrentiel selon les compétences et l’expérience
*** En soumettant votre candidature, sachez que vous consentez au partage des données confidentielles figurant dans votre application au sein de notre entreprise. Ces informations seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement dans le cadre du processus de recrutement. Les Industries Bonneville s’engage à respecter les lois et les réglementations en vigueur en matière de protection des données personnelles, assurant ainsi la confidentialité des informations que vous nous avez transmises. Votre confiance est primordiale et nous veillons à prendre toutes les mesures nécessaires, afin de protéger vos données et ce, tout au long du processus de recrutement.
Ton expertise
Formation en gestion des opérations ou l’équivalence
Minimum 7ans d’expérience en gestion et optimisation de production (de ligne) dans le milieu manufacturier
Expérience pertinente en transformation d’usine (méthodes, automatisation, etc.)
Expérience pertinente dans le domaine de la construction, atout
Connaissances en méthodes de production modernes (Lean manufacturing, Six Sigma, Kaizen, etc.)
Connaissances en gestion des coûts et des budgets opérationnels
Maîtrise des procédures liées à la SST
Habiletés en informatique
Capacité à gérer plusieurs projets en même temps
Disponibilité à voyager à l’usine de Sainte-Anne-de-la-Rochelle (1 fois par semaine)
Tes compétences
Leadership mobilisateur
Attitude positive et agir à titre d’ambassadeur de l’entreprise
Transparence dans l’approche de gestion
Excellentes aptitudes en communication, en négociation, gestion des priorités et en résolution de problèmes
Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et dynamisme
Capacité à avoir une vision globale et un esprit analytique (évaluation de rentabilité)
Approche proactive et orientée vers les solutions
Esprit d’équipe et de collaboration