MV Express/VTL Express | Technicien à la paie | lévis, qc

job
  • MV Express/VTL Express
Job Summary
Location
,QC
Job Type
Contract
Visa
Any Valid Visa
Salary
PayRate
Qualification
BCA
Experience
2Years - 10Years
Posted
27 Nov 2024
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Job Description
Vous cherchez un défi stimulant au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Ne cherchez plus ! MV Express/VTL Express, leader dans le domaine du transport longue distance au Canada et aux États-Unis, est à la recherche d'un technicien à la paie et comptabilité pour rejoindre notre équipe dynamique de 195 employés.
Les défis qui t'attendent en tant que technicien à la paie
Compiler les enveloppes des chauffeurs;
Saisir la paie, équilibrer et assumer le paiement ;
Suivre les banques de temps/fériés et les congés de maladie/personnels ;
Suivez les odomètres;
Rembourser les dépenses aux chauffeurs ;
Équilibrer la petite caisse;
Émettre les relevés d'emploi;
Produire les rapports de fin d'année T4 et RELEVÉ 1;
Établir le rapport d'équité en matière d'emploi;
Rédiger le rapport sur les dépenses de formation ;
Préparer le rapport sur la compétence fédérale;
Équilibrer les vacances annuelles;
Effectuer la facturation dans le système interne et respecter les délais demandés ;
Insérer des copies de factures dans notre système informatique ;
Effectuer toutes autres tâches liées au poste.
Les avantages MV Express/VTL Express
Poste permanent ;
Les assurances collectives après 3 mois de travail continue ;
Bel esprit d'équipe ;
Entreprise en croissance.
Les conditions d'embauche
Emploi à temps plein, de jour ;
Horaire de travail du lundi au vendredi ;
DEP ou DEC en Comptabilité ;
Expérience dans un poste similaire (un atout) ;
Anglais fonctionnel (un atout);
Expérience dans une entreprise de transport (un atout).
Les qualités recherchées
Avoir un bon sens de l'organisation ;
Être autonome ;
Avoir une bonne gestion des priorités ;
Être débrouillard ;
Soyez prudent et ayez le souci du détail.
Équité en emploi
En tant qu'employeur, nous souscrivons au principe d'équité en emploi et appliquons un programme d'accès à l'équité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
*Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme
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