Technicien(ne) à la Paie - Québec
Tu es passionné(e) par la gestion de la paie et à la recherche d’un environnement où ta rigueur et ton expertise seront reconnues à leur juste valeur ? Nous avons l’opportunité idéale pour toi ! Rejoins une organisation dynamique qui valorise l’entraide, la flexibilité et l’équilibre travail-vie personnelle.
Tes missions au quotidien : - Saisir et valider les données de paie pour différents secteurs (bureau, usine, etc.)
- Gérer les relevés d’emploi, les DAS, les REER et produire divers rapports nécessaires
- Superviser les vacances, congés mobiles et avantages sociaux
- Soutenir l’équipe dans l’intégration et le départ des employés en maintenant des dossiers à jour
- Contribuer à l’amélioration continue des processus de paie et résoudre les problématiques en collaboration avec les équipes internes
Profil recherché : - Formation : DEC en comptabilité ou administration
- Expérience : Minimum 3 ans en gestion de paie, idéalement dans un contexte à haut volume
- Atouts : Expérience multi-ntreprise, maîtrise des processus complexes
- Compétences clés : Rigueur, souci du détail, capacité à respecter les délais serrés
Ce que nous t’offrons : - Rémunération : jusqu'à 75K selon l'expérience
- Horaires : Flexibles avec télétravail hybride après formation
- Avantages sociaux : Assurances collectives, programme d’aide aux employés, congés mobiles et remboursement des activités sportives
- Ambiance : Club social actif, café gratuit, salle d’entraînement et espace lounge
- Conciliation travail-famille : vacances avec reconnaissance de l'expérience externe et plusieurs congés autres
- Stationnement gratuit
- Reconnaissance de l’ancienneté et prime de référence
Pourquoi rejoindre cette équipe ? La convivialité et le respect mutuel ne sont pas juste des mots. Tu évolueras dans un environnement humain, stimulant, et axé sur ton épanouissement personnel et professionnel.
Intéressé(e) ? Fais-nous parvenir ton CV à :
#EFC