Notre client est un promoteur immobilier actif, localisé à Lévis, dont le secteur d’activités est la mise en valeur de terrains résidentiels et commerciaux distinctifs et d’envergure sur la rive-sud et rive-nord de Québec.
L’humain est au cœur même des préoccupations de l'entreprise puisqu'ils sont conscients qu’il représente leur plus grande richesse, et ils mettent tout en œuvre pour créer et maintenir un milieu de travail diversifié et inclusif.
Chez eux, vous aurez la possibilité de collaborer avec des professionnels réputés dans leur domaine respectif au sein d’une organisation dynamique et en pleine expansion en plus de travailler en équipe à des tâches variées, intéressantes et stimulantes.
Principales responsabilités:Apporter le soutien à la conception, mise en page, correction et révision de divers documents (ex : de mise en marché, contractuel, études d’opportunités, technique);Coordonner les réunions et préparer les documents relatifs ainsi que les comptes-rendus;Supporter l'équipe des chargés de projets;Soutenir les opérations de l’entreprise;Aider à la préparation de documents de présentation;Effectuer le suivi de l’avancement des projets et des budgets en collaboration avec les chargés de projets;Effectuer toutes autres tâches connexes.
Conditions de travail:
Poste permanent, temps plein;Horaire du lundi au vendredi;Assurances collectives;Salaire à discuter selon expérience.
Formation collégiale en génie civil ou en architecture ou toute formation pertinente en lien avec le poste;Toute expérience dans le domaine de l’immobilier, de la construction, du génie-conseil ou de tout autre domaine de service professionnel constituera un atout;Minimum de 3 années d'expérience pertinente;Excellente maîtrise du français (oral et écrit);Excellente aptitude à communiquer;Très bonne maîtrise des logiciels de la suite Office et de logiciels complémentaires (Autocad ou tout autre logiciel de conception);Travailler de façon autonome, avoir un bon sens de l’organisation et de l’initiative;Posséder un souci de la qualité du travail et se démarquer par une rigueur au travail;Désir d’apprendre et capacité à s'adapter facilement;Aptitude à gérer des priorités multiples et capacité à travailler sur plusieurs tâches simultanées tout en conservant le souci du détail.
Personne ressource:Eliane TrudelAssociée et directrice du
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