NOTRE ENGAGEMENT

Tu évolueras dans un environnement toujours en action;

Une équipe unie où on y bâtit un avenir durable, solide comme du béton.

VOTRE MISSION

Responsabilité du poste :

Sous la responsabilité de la gestionnaire des achats, le ou la titulaire du poste doit notamment, et ce, de façon non limitative :

• Recevoir et traiter les demandes d’achats via le système ERP SAP.
• Produire les bons de commande et s’assurer d’obtenir les approbations requises selon les niveaux d’approbation.
• Effectuer un suivi étroit et constant auprès des fournisseurs : prix, délais de fabrication, délais d’expédition, conformité de la commande et rupture de stock.
• Faire les suivis des délais de livraison et identifier tout retard afin d’intervenir de manière proactive et éviter des ruptures de stock.
• Travailler de concert avec plusieurs personnes ressource de l'entreprise (superviseur magasin, responsables de la maintenance et responsables de la production).
• Préparer des rapports d’analyse, de suivi et de gestion.
• Être en mesure de réagir rapidement à des demandes et urgences de dernière minute.
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

VOTRE ADN

• Formation collégiale en gestion des approvisionnements, logistique, administration ou toute autre formation équivalente;

• Connaissance de système ERP tel que SAP;

• Maîtrise de la suite MS Office (Excel, Teams, etc.);
• Minimum de 2 ans d’expérience dans le domaine manufacturier; expérience en industrie lourde est un atout.
• Excellentes capacités de communication en français et en anglais (tant qu’à l’oral qu’à l’écrit);
• Très bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes;
• Avoir de la rigueur et une éthique professionnelle élevée;
• Avoir un bon esprit d’équipe;
• Avoir le souci de la qualité du service à la clientèle;
• Être organisé et méthodique.

NOTRE OFFRE

• Un salaire concurrentiel;
• Horaire de travail du lundi au vendredi;

• Assurances collectives payées à 50% par l’entreprise comprenant les soins dentaires;
• Gamme complète de congé payés (maladie, vacances, fériées, etc.);
• REER collectif avec contribution de l’employeur;
• Télémédecine et programme d’aide aux employés;
• La fierté de faire partie et de grandir dans notre entreprise familiale établie depuis 1960.

Lieu : 435, Jean-Neveu, Longueuil, QC, J4G2P9

PLUS QU’UN EMPLOI, UNE CARRIÈRE !

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