Firme-conseil travaillant en étroite collaboration avec diverses entreprises à travers le Québec, Coefficient RH recrute, développe et mobilise des talents. En manifestant un intérêt envers cet emploi, vous serez d’abord contacté par quelqu’un de l’équipe de Coefficient RH afin de répondre à vos questions et s’assurer que cet emploi correspond réellement à vos attentes.
À propos
La Société de transport de Trois-Rivières (STTR) dessert près de 140 000 personnes annuellement avec plus de 1 170 4000 déplacements sur un territoire de 300 km2. La STTR a pour mission d’offrir un service optimal de mobilité contribuant au développement et à la vitalité de la communauté trifluvienne. L’entreprise se positionne comme un leader de la mobilité urbaine intégrée à Trois-Rivières.
Pour mener à bien sa mission, la STTR cherche à recruter un Mécanicien ou une Mécanicienne qui réalisera les travaux d’entretien et de réparation des véhicules de la Société, tels que les autobus urbains, les minibus ainsi que les véhicules de service. L’équipe du département de l’entretien est stable depuis plusieurs années, le secret de cette équipe soudée réside dans le plaisir qui s’est développé entre collègues.
Principales responsabilités :
Faire l’inspection et l’entretien mécanique des autobus;
Diagnostiquer les troubles et les causes de mauvais fonctionnement de diverses unités mécaniques, électriques, électroniques, pneumatiques et hydrauliques;
Effectuer les opérations d’entretien périodique (vidange d’huile, lubrification, mise au point, etc.);
Effectuer les réparations incluant le remplacement des composantes;
Accomplir des dépannages sur la route et faire des tests routiers;
Interpréter les plans, les schémas et les normes du manufacturier;
Effectuer les vérifications sur les autobus selon les inspections et le programme PEP;
Faire l’entretien des roues et des pneus;
Réparer ou remplacer les pièces défectueuses;
Accomplir des travaux de découpage et de soudure à l’oxyacétylène, à l’arc et au MIG, et ce, sur différents métaux;
Travailler de manière sécuritaire en tout temps et selon les normes de santé et de sécurité au travail.
Exigences et qualifications :
Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique de véhicules lourds routiers ou en mécanique automobile combiné à une expérience pertinente;
Posséder un minimum de 3 années d’expérience de travail en mécanique de véhicules lourds routiers;
Disposer d’une attestation de spécialisation professionnelle (ASP) en mécanique de moteurs diesels;
Avoir acquis des connaissances électromécaniques;
Expérience en diagnostic et/ou véhicules hybrides et électriques;
Détenir une carte PEP (programme d’entretien préventif);
Satisfaire aux exigences physiques du poste;
Posséder un coffre d’outils sur base mobile;
Détenir un permis de conduire classe 5.
Conditions de travail :
Poste permanent à temps complet;
Régime de retraite à prestations déterminées;
Assurances collectives;
Douze (12) congés mobiles par année;
Allocation pour l’achat d’outils de 500 à 700$/année;
Uniforme fourni après la probation;
Stationnement sur place;
Remboursement d’activités physique.
Horaire de travail  : 4 jours de 10 heures par semaine (6h à 16h30) et 1 semaine de nuit sur rotation (22h à 6h)
Entrée en fonction : Hiver 2024 | Lieu : 2000 rue Bellefeuille, Trois-Rivières
Toutes les candidatures seront traitées avec grande confidentialité. Par ailleurs, nous tenons à vous remercier de votre intérêt à joindre l’équipe de la STTR.
#Coefficientrh2025