DESCRIPTION DU POSTE:
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Associé(e) centre de services partagés RH, pour se joindre à notre équipe de la paie et des ressources humaines. Cette personne doit être dynamique, concentrée et avoir d'excellentes compétences en matière de service à la clientèle. Nous offrons un environnement flexible et des possibilités de croissance.
RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES:
- Effectuer les adhésions, suivis et terminaisons liées aux avantages sociaux des employés et répondre aux demandes liées
- Gérer les demandes d'absence dans les systèmes ressources humaines
- Gérer les demandes de support des clients internes entrantes par la billetterie et/ou la ligne téléphonique adressées à l’équipe de la paie et des ressources humaines
- Maintenir à jour les informations des employés dans la base de données
- Prendre en charge
- Procéder à l'ouverture, changements et à la terminaison des dossiers employés (Paie et ressources humaines) sur les différentes plateformes de paie et d’avantages sociaux
EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS:
- Aisance dans l'utilisation d'outils informatiques
- Le bilinguisme (français et anglais) est essentiel, le candidat travaillera et communiquera avec des partenaires à travers le Canada et les États-Unis
LES AVANTAGES:
- Ordinateur fourni
- Rabais corporatifs
- Salaire à discuter
- Vacances
- Télémédecine
- Programme d'aide aux employés
- Assurances collectives
- Congés mobiles
- Congés sociaux
- Une équipe accueillante et tissée serrée!
- Opportunité de carrière
- Horaire stable
- Approche humaine de gestion
- Des défis stimulants, à la hauteur de vos ambitions!
STATUT D'EMPLOI:Permanent: temps pleinL'HORAIRE DE TRAVAIL:Jour