Smurfit Westrock, avec plus de 100 000 employés, offre des solutions d’emballage en carton pour le consommateur qui donnent à nos clients un net avantage sur le marché mondial.
Se spécialisant en fabrication de boîtes pliantes destinées au secteur de l’alimentation, du breuvage et des produits d’hygiène personnelle, l’usine de Warwick compte actuellement plus de 450 employés mobilisés et engagés. Smurfit Westrock est reconnu comme un chef de fil en Amérique du Nord et l’une des entreprises les plus modernes et innovatrices. Afin de soutenir sa croissance et de planifier sa relève, l'usine de Warwick est actuellement à la recherche d'employés désirant travailler au sein d'une entreprise solide qui a à coeur le bien-être de ses employés
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Le superviseur de production supervise et coordonne la production de tous les départements de l’usine à partir de la cédule de production. En plus de veiller au respect des échéanciers, il dirige les ressources humaines et matérielles sous sa responsabilité de façon à obtenir un rendement optimal. Il veille à ce que tous les employés sur son quart respectent les différentes procédures et politiques de l’entreprise.
Un diplôme en gestion des opérations, en administration ou en génie est exigé.
De plus, la personne retenue pour le poste devra maîtriser l’anglais à un niveau fonctionnel pour communiquer avec des fournisseurs et des clients du Canada anglais, des États-Unis et d’autres pays à travers le monde. Elle devra démontrer des compétences marquées en communication, être organisée et reconnue pour son leadership.
L’horaire de travail sera en rotation sur les quarts de soir, de nuit et de fin de semaine.
Ce poste clé est une excellente opportunité pour un nouveau diplômé universitaire et pour faire ses débuts dans un poste de gestion impliquant de grandes responsabilités. Smurfit Westrock croit en la relève et possède un excellent système d'intégration et de formation destiné aux jeunes. De plus, Smurfit Westrock mise sur l’avancement à l’interne et le développement des compétences de ses employés au sein de son organisation.
Compétences marquées en communication. Facilité à créer la cohésion. Rigueur.
Maîtrise de la suite MS Office, particulièrement Excel.