DRA Global Limited est un groupe international d'ingénierie multidisciplinaire, de livraison de projets et de gestion des opérations, principalement axé sur l'industrie minière, des minéraux et des métaux.

Le Groupe possède une vaste expérience couvrant près de quatre décennies dans une large gamme de produits de base. Nos équipes possèdent une expertise approfondie dans les industries de traitement minier, de minéraux et de métaux, ainsi que dans les infrastructures connexes non liées aux processus, telles que les solutions d'eau et d'énergie.

DRA couvre tous les principaux centres miniers avec des bureaux en Afrique et au Moyen-Orient, en Amérique du Nord et du Sud, ainsi qu'en Asie-Pacifique.

DRA est à la recherche d'un Planificateur principal , basé à son bureau de Montréal.

Objet du poste

Le rôle du planificateur principal est de fournir un service complet de planification de projet à l'équipe de projet, de produire et de gérer les calendriers de projet au niveau de détail requis et conformément à la procédure DRA dans Microsoft Project ou Primavera. Les planificateurs de projet travaillent en collaboration avec l'équipe de projet. La personne occupant ce poste supervisera le processus jusqu'à son terme et contrôlera l'avancement du projet par rapport au calendrier convenu.

RESPONSABILITÉS:

• Rassemble toute la documentation pertinente pour bien comprendre l'étendue du projet.
• Gère le codage des activités pour répondre aux exigences du client et aux siennes propres en matière de rapports.
• Facilite les sessions de planification systématique améliorée (PSA).
• Élaborer et tenir à jour des calendriers CPM pour les études et les projets d'exécution.
• Examine les calendriers avec les responsables de la discipline afin de s'assurer de l'appropriation du calendrier.
• Charge le programme de ressources en utilisant la méthode de pondération convenue.
• Crée des courbes en S pour les projets et d'autres indicateurs clés de performance pour l'établissement de rapports, tels que l'indicateur SPI.
• Assurer la responsabilité de la liste des produits à livrer en ce qui concerne les délais de livraison et l'état d'avancement.
• Il met périodiquement à jour le calendrier et publie des rapports sur l'état d'avancement des travaux.
• Communiquer des alertes précoces en cas d'écart par rapport au plan.
• Il propose des mesures correctives et élabore des plans de redressement.
• Coordonne les plans de fabrication, d'approvisionnement et de construction des sous-traitants.
• Assiste le personnel chargé des achats dans l'élaboration et la mise à jour du plan opérationnel des achats (POP).
• Élaborer et tenir à jour les calendriers des dates clés.
• Maintenir une interaction étroite avec toutes les disciplines afin de garantir la réalisation des objectifs.
• Élaborer un document sur les bases du calendrier.
• Dirige et est responsable de l'élaboration de la ligne de base globale conformément au contrat.
• Contrôler l'avancement réel du travail, le comparer à la base de référence et rendre compte de l'avancement par rapport au calendrier.
• Prévoit l'impact des changements proposés sur le calendrier.
• Préparer des tableaux de bord en coordination avec toutes les disciplines.
• Surveiller le chemin critique/les activités sur la base du calendrier du projet et conseiller la direction du projet.
• Entreprend l'analyse des retards et s'assure que le projet est conforme pour démontrer la conformité de la planification avec le contrat et pour l'audit judiciaire.
• Effectue des visites périodiques sur le terrain.
• Assister à toutes les réunions sur l'état d'avancement du projet.

Qualifications essentielles

• Anglais et français écrit et parlé (niveau intermédiaire)
• Minimum 7 ans d’expérience en MS Projects et Primavera P6

DRA accorde de l'importance à la diversité et aux avantages qu'elle apporte pour atteindre ses objectifs, améliorer sa réputation et attirer, engager et retenir des personnes talentueuses. DRA accueille les candidatures de tous les milieux, sans distinction de sexe, d'âge, d’handicap ou d'origine ethnique.

L’engagement de DRA en faveur de l'égalité des chances et d'un lieu de travail diversifié s'incarne dans ses valeurs : personnes, sécurité, confiance, intégrité, excellence et courage.